市委组织部副部长、市人事局局长曾再农同志作重要讲话

省人事厅专技处邵伏先处长讲话

听取企业人才引进开发工作介绍

会议现场

参观引进人才先进企业

参观农村实用人才培训基地现场

　　为加强对县域经济发展的人才支持力度，近日，市人事局在汉寿召开了全市农村实用人才培训暨引进急需人才工作经验交流会。

　　与会的各县市区及四区人事部门相关负责人先后现场现场观摩了汉寿县农村实用人才培训示范基地、引进人才工作先进企业及县人事局内务工作规范管理现场。汉寿、澧县等先进单位作了典型发言，各地都围绕如何做好农村实用人才培训工作、如何更好地为县域经济发展提供人才服务等展开了讨论交流。

　　根据会议部署，今年全市人事系统将着眼于增强农民创业能力和致富能力，为新农村建设提供有力的人才保障，重点培训优秀农村实用人才1000人次以上，重点培训农村种养能手、科技带头人、农村经纪人和专业合作组织领办人等农村实用人才，力争培养一批观念新、能力强、致富快且示范带动效应好的拔尖实用人才。

　　为更好地为县域经济发展服务，全市人事部门今年将紧扣各县市区工农业发展需要，加大为基层引进人才的力度。并将着力抓好开展人才需求调研、举办县市区专场人才交流会、加强网上人才市场建设、组团赴外引才、引进一批外籍教师和引智项目等具体工作。同时，还将在人才引进优惠政策、专家评选表彰、安排专家培训深造和考察休假及职称评审等工作中对县乡基层人才进行适当倾斜，形成鼓励人才到基层创业的导向，切实增强县域经济发展中人才凝聚力力。

　　市委组织部副部长、市人事局局长曾再农在会上要求各区、县、市要明确意义、统一认识，明确任务、强化措施，强化领导、狠抓落实，切实将农村实用人才培训和引进急需专业技术人才工作做好，为推动全市经济社会发展，推进社会主义新农村建设作出更大贡献。

　　省人事厅专业技术人员管理处处长邵伏先出席会议并讲话。会议由市人事局副局长刘德建主持，各区县市及及四区人事部门相关负责人参加会议。（市人事局政策法规科）