常人发〔2008〕28号

各县市区委组织部、农村办、人事局，西湖、西洞庭管理区、德山开发区，柳叶湖旅游度假区组织人事局（政治部）：

　　为贯彻落实中央关于促进农业发展农民增收的重要决策精神，推进全市社会主义新农村建设，充分调动农村基层各类专业技术人员的积极性，深化乡土人才开发，根据《常德市农村实用人才工程实施意见》（常人发〔2004〕45号），经研究，决定开展常德市第三届县乡村优秀实用人才评选表彰活动。现将有关事项通知如下：

　　一、评选范围和推荐名额

　　（一）评选范围

　　1、县、乡（镇）涉农企事业单位的专业技术人员和经营管理人员；

　　2、农村中的种植、养殖、加工、营销大户；

　　3、获得农民技术职称、绿色证书的专业技术骨干；

　　4、农村经纪人和能工巧匠。

　　（二）推荐名额

　　全市拟推荐县乡村优秀实用人才25名（名额附后），各县市区在确定推荐人选时，要结合本地实际，突出行业特点，并注意向农村基层倾斜。

　　二、评选条件

　　热爱祖国，坚持党的基本路线，认真贯彻执行党和国家方针政策，遵纪守法，具有良好的职业道德，在群众中表率作用好，并具备下列条件之一者：

　　1、锐意进取、奋力开拓，在科技成果转化、农业技术推广方面取得突出成绩；

　　2、技术成果或发明创造被有关部门认可，并获得显著的社会和经济效益；

　　3、在种植、养殖、造林、加工、经营、建筑等行业中，取得明显的经济效益，并以自己的技术、资金和管理帮助当地群众共同致富。

　　三、评选方法

　　1、各县市区和西洞庭管理区、西湖管理区、德山开发区、柳叶湖旅游度假区按分配的推荐名额，采取自下而上的办法等额确定推荐人选，并按照管理权限征求相关部门的意见。市委组织部、市农村办、市人事局将组织相关专家进行评审，确定拟表彰对象，报送市委人才工作领导小组审定后向社会予以公示。

　　2、要走群众路线，广泛听取群众意见。要结合工作性质和专业特点，坚持以政治表现、业绩、贡献大小作为衡量标准，事迹要突出，具有代表性。

　　3、2000年、2002年和2005年已获省、市表彰的县乡村优秀实用人才此次不列入推荐对象。

　　四、推荐材料的报送和有关要求

　　（一）推荐材料。

　　1、填写《常德市县乡村优秀实用人才审批表》一式二份（县人事局、乡镇各1份）；

　　2、综合材料（1500字左右）一份；

　　3、优秀实用人才推荐名册一式二份。

　　上述推荐材料均用A4纸打印，并提交含有上述内容的磁盘（word文档格式）；

　　4、各类证书、奖状、论文等附加材料的复印件（A4纸）1份，并装订成册。

　　（二）推荐工作由县市区人事局负责，于2008年10月31日前将推荐对象材料报送市人事局专业技术人员管理科，逾期不再受理。

　　五、表彰与奖励

　　适当时候召开“全市县乡村优秀实用人才表彰大会”，对被评为全市县乡村优秀实用人才的个人，颁发奖励证书，并给予适当的物质奖励。

　　全市评选表彰县乡村优秀实用人才工作由市委组织部、市农村办、市人事局会同有关部门组织实施，市、县两级人事部门具体承办。相关单位要高度重视，密切配合，严格把关，择优推荐，切实把我市第三届县乡村优秀实用人才评选表彰工作做好。

中共常德市委组织部       
常德市农村工作领导小组办公室
常德市人事局          
二○○八年七月二日     

附：

常德市第三届县乡村优秀实用人才推荐名额分配表